Directeur du PMO

VALEURS DE BLUBERI :
• Nous sommes le nouveau courant
• Clarté et transparence
• Trouver, ajuster et assurer
• Des standards opérationnels à succès
• Une entreprise conviviale
• Une affaire d’équipe
• Célébrer les succès, mais toujours viser plus haut

À PROPOS DE L’ENTREPRISE :

Basée à Las Vegas et forte de plus de 25 ans d’expérience dans l’industrie, Bluberi est une entreprise innovante engagée à développer et offrir la meilleure expérience de jeu de casino aux joueurs et aux opérateurs. Notre équipe est composée d’innovateurs expérimentés et polyvalents, déterminés à dynamiser l’industrie du jeu en concevant des jeux divertissants et des cabinets performants. Nous incarnons l’esprit audacieux du jeu et insufflons imagination et innovation à chacune de nos créations.

À PROPOS DE L’ÉQUIPE :

Notre équipe est une véritable mine de talents, réunissant des professionnels qualifiés spécialisés dans divers domaines tels que les mathématiques, les arts visuels, le développement logiciel, la conception de jeux, la conception sonore et l'assurance qualité. Avec son siège social à Las Vegas, son équipe de recherche et développement à Drummondville et ses studios répartis dans toute l'Amérique du Nord, Bluberi est une entreprise en pleine croissance qui offre une multitude de possibilités.

Animés par la passion de créer des jeux de casino captivants et divertissants, nous façonnons ensemble l'avenir du jeu, une idée brillante à la fois!

DESCRIPTION DU POSTE :

Sous la supervision du ou de la vice-président Sénior de la recherche et du développement, le ou la Directeur(-trice) PMO est responsable de la gestion de l'avancement de tous les projets de l'organisation en supervisant, en soutenant et en développant l'équipe de gestionnaires de projet. Leader inspirant(e), il ou elle sera également chargé(e) de promouvoir les meilleures pratiques en matière de planification, de suivi et d'exécution des projets, afin d'aider à maximiser la contribution de l'organisation au développement de Bluberi.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :

Les principales responsabilités sont les suivantes :

•  Encadre la définition, la planification, la mise en œuvre et le suivi de projets stratégiques sous la responsabilité de son équipe de gestionnaires de projets;
•  Soutient le ou la Vice-Président(e) - R&D dans la gestion du portefeuille de projets:
•  Cohérence des projets avec les objectifs de la Compagnie;
•  Gestion de la capacité à réaliser les projets.
•  Pilote le développement des méthodologies et des compétences en gestion de projet;
•  S'assure que l'équipe possède tous les outils et compétences nécessaires à la réalisation des projets, en tenant compte des échéanciers, de la qualité et des coûts;
•  Fait la revue de performance des projets;
•  Rencontre les clients internes pour valider la réponse de son équipe à leurs besoins et priorités;
•  Participe au développement de l'équipe par le biais de rencontres et de coaching;
•  Agit comme agent(e) facilitateur(-trice) dans la résolution de problème;
•  Effectue la planification de l'équipe afin de respecter les coûts et échéanciers tout en tenant compte des enjeux techniques.

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCE REQUISES :

•  Baccalauréat en génie, en gestion ou expérience pertinente;
•  6 à 8 années d'expérience pertinente aux attributions de l'emploi;
•  Connaissance approfondie des bonnes pratiques de gestion de projets;
•  Expérience en supervision de personnel dans un contexte de gestion de projets;
•  Formation universitaire en gestion de projets et être membre en règle de son
•  ordre professionnel;
•  Bonne connaissance et aisance à utiliser différents logiciels de gestion de projets;
•  Compréhension de l’industrie des transports électriques et intelligents.
•  Capacité à exercer un rôle d'influence, contribue à la mise en œuvre de la vision stratégique et opérationnelle de Bluberi;
•  Avoir un bon jugement et une grande capacité d'analyse, de synthèse et de décision;
•  Démontrer des habiletés à communiquer (écrit et verbal) en français et en anglais;
•  Connaissance des outils bureautiques (Suite Office).

EXIGENCES PHYSIQUES :

• Dans l’exercice de ses fonctions, l’employé doit régulièrement parler ou entendre. Il est aussi amené à se tenir debout, marcher, s’asseoir et utiliser ses doigts et ses mains pour manipuler des objets, outils ou commandes.
• Les capacités visuelles requises incluent la vision de près, la vision de loin, la vision périphérique, la perception de la profondeur et l’ajustement de la mise au point.
• En fonction du poste, des déplacements locaux, nationaux ou internationaux peuvent être nécessaires.