Directeur National des Opérations

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Directeur National des Opérations

Manufacturier - Division Distribution

Ontario ou Quebec

Salaire + Bonus ( circa 200K+) + assurance collective+ REER + allocation de véhicule

Nous sommes à la recherche d’un gestionnaire chevronné pour occuper le rôle de Directeur(trice) de district national, basé au Québec ou en Ontario. Cette opportunité s’adresse à un leader stratégique, axé sur les résultats, qui souhaite diriger plusieurs succursales à travers le pays et contribuer activement à la croissance d’une entreprise nord-américaine bien établie, spécialisée dans la fabrication et la distribution de composants pour remorques, véhicules récréatifs, équipements marins, agricoles et industriels.

Relevant du Directeur des opérations, le Directeur de district national sera responsable de superviser les opérations régionales, de mobiliser les équipes locales, d’assurer une performance optimale des succursales et de garantir un service client exemplaire. Il jouera un rôle clé dans l’atteinte des objectifs financiers, le développement des affaires, l’amélioration continue des processus, la conformité réglementaire et la promotion d’une culture de sécurité et de collaboration.

Nous recherchons un leader transformateur, animé par une forte orientation vers les ventes, une personnalité mobilisatrice et un esprit résolument tourné vers la performance et la rentabilité. Les candidats seront sélectionnés en fonction de leur capacité démontrée à générer de la croissance, à bâtir et diriger des équipes multisites avec efficacité, à améliorer la rentabilité opérationnelle et à faire progresser les affaires dans un environnement en constante évolution. Un parcours marqué par la mise en place de nouvelles succursales ou l’implantation d’un système ERP sera considéré comme un atout majeur.

Cette entreprise offre un environnement stable, humain et dynamique, avec des conditions de travail très avantageuses : salaire compétitif, bonification annuelle, programme d’assurances collectives payé à 75 % par l’employeur, REER avec contribution de l’employeur, vacances payées, boni de rétention, et plus encore.

Vous souhaitez jouer un rôle central au sein d’un fabricant innovant reconnu en Amérique du Nord? Ce défi est pour vous.