Production Maintenance Technician

Chez Loblaw, nous sommes là pour aider tous les jours des millions de Canadiens, qu’ils vivent leur meilleure ou leur pire journée ou une journée de célébrations. Grâce à nos innovations et à nos produits de qualité, nous sommes présents pour nos amis, nos voisins, nos membres de la famille et nos collègues.

Nous réussissons grâce à la collaboration et l’engagement, et nous avons des attentes élevées envers nous-mêmes et ceux qui nous entourent.

Nous sommes à la recherche de personnes flexibles qui seraient ravies de se joindre à nous dans le but d’aider les Canadiens à « Vivre bien, vivre pleinement »MD. Que vous commenciez tout juste votre carrière, que vous recommenciez à travailler ou que vous cherchiez un nouvel emploi, vous aurez votre place ici. Nous promouvons le leadership à tous les niveaux et soutenons nos collègues dans la poursuite de leur passion.

Overall Mandate:

The ideal candidate will possess a strong background in industrial maintenance and have the ability to troubleshoot, repair, and maintain various types of machinery, equipment and facility maintenance. The Production Maintenance Technician is responsible for conducting general maintenance and repairs for assigned equipment and facilities including plumbing, electrical, and other building systems. Ensure the equipment and the facility and common areas are kept in the best possible condition.

Duties and Responsibilities:

• Ensures assigned equipment is in proper working order and available for use
• Assist in development and execute preventative maintenance programs on all equipment
• Develop and maintain programs including but not limited to, start up and shut down procedures on all required production equipment, stock surplus program for materials required to support maintenance programs, preventative maintenance programs, etc.
• Install, modify, service and dismantle mechanical equipment
• Provide operational troubleshooting on process equipment, facility systems and bakery equipment.
• Assist in development and execute preventative maintenance program to support the repair to buildings mechanical systems to ensure they are consistent with H & S regulations.
• Develop and maintain inspection schedules for all building code requirements, fire and safety devices, pest control, grounds keeping and snow removal via third party subcontractors
• Assist external contractors as required.
• Respond quickly in the event of an equipment failures, facilities malfunctions, and other emergency situations, notify appropriate personnel and follow safety protocol
• Manage and facilitate contractor/subcontractor when on site, and ensuring all internal Health and Safety Policies are followed
• Contribute to process improvements and documentation such as authorizing/revising and creating SOP’s
• Follow and maintain all preventative maintenance
• Work with all colleagues to ensure proper usage of equipment
• Manage receiving schedule for parts and/or chemicals so that an appropriate receiving flow can occur
• Managing spare parts inventory, and place replacement orders as needed
• To ensure the cleanliness, sanitation, and health and safety of the department meets with Company standards; and
• Other duties as required.
  
  

The Ideal Candidate Would Possess:

• Ability to work with minimum supervision and initiate actions within the scope of authority
• Work independently and as part of a team and under diverse working conditions
• Strong understanding of general maintenance processes and methods
• Strong troubleshooting, root cause analysis, and problem-solving skills
• Working knowledge of tools, common appliances, and devices
• Outstanding written and verbal communication skills
• Strong knowledge and experience using Microsoft Office: Excel, Word, and Outlook
• Exposure to preventative maintenance application software(s) considered an asset
• Working at Heights, Power Elevated Work Platforms, Fall Arrest, Lockout/Tagout, Lift Truck Operation, Certification considered an asset
• Ability to receive verbal and written instructions in order to execute job tasks
• Ability to work in a fast-paced environment with high attention to detail
• Available to work additional hours when required (may include, but is not limited to evenings, weekends, emergency on calls, and occasional coverage for shift opening procedures)
  
  

Education & Experience:

• Minimum high school education (OSSD) or equivalent experience
• Minimum three (3) to five (5) years experience in industrial, electrical, mechanical and plumbing work
• Minimum three (3) to five (5) years experience as a maintenance equipment technician/mechanic
  
  

Notre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilité et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communauté. Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ÊTRE – Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence – guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada, au palmarès des employeurs les plus verts au Canada et au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.

Type d'emploi:

Temps plein

Type de rôle:

Poste régulier

Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l’équité et l’inclusion, car nous savons que ces valeurs feront de notre entreprise un meilleur endroit où travailler et magasiner. Nous nous engageons à créer un environnement accessible pour nos collègues, nos candidats et nos clients. Les demandes d’accommodement en raison d’un handicap (pouvant être visible ou non; temporaire ou permanent) peuvent être formulées à n’importe quel moment dans l’emploi et dans le processus de candidature. Nous encourageons les candidats à nous faire part de leurs besoins en matière d’accommodement afin qu’ils puissent bénéficier d’occasions équitables. 

Remarque  

Les candidat(e)s âgé(e)s de 18 ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis dans le cadre du processus de demande.

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